جان يانغ ، ماجستير في إدارة الأعمال
بصفته الرئيس والمدير التنفيذي لشركة Vinfen ، فإن جان يانغ مسؤول عن التوجه الاستراتيجي العام للمؤسسة ، مما يضمن توافقه مع مهمة Vinfen الأساسية ويتم تسليمه بنجاح من خلال التشغيل الصارم ، وتطوير القوى العاملة القوية ، والابتكار الرائد في السوق ، والتعاون المكثف مع أصحاب المصلحة عبر قطاع الصحة والخدمات البشرية.
تتمتع السيدة يانغ بخبرة عشرين عامًا في مجال الرعاية الصحية تمتد عبر الجهات الدافعة والمزود والجهات الحكومية. قبل انضمامها إلى Vinfen في عام 2022 ، أمضت خمس سنوات كرئيسة للخطط العامة في Point32Health ، حيث قادت قسم الشركة الذي قدم التأمين الصحي لأكثر من 500000 برنامج Medicaid وغيرهم من الأعضاء ذوي الدخل المنخفض. تشمل خبرة السيدة يانغ أيضًا العمل كمدير تنفيذي لمنظمة الرعاية المتكاملة في مستشفى بوسطن للأطفال (CHICO) من عام 2015 إلى عام 2017 وقيادة هيئة موصل الصحة في ماساتشوستس من عام 2010 إلى عام 2015 ، حيث قادت خلالها الجهود المعقدة لتنفيذ الرعاية بأسعار معقولة العمل في جميع أنحاء الكومنولث.
كقائدة نشطة في سياسة الرعاية الصحية ، عملت السيدة يانغ في العديد من مجالس إدارة منظمات الرعاية الصحية ، بما في ذلك لجنة السياسة الصحية ، ولجنة التأمين الجماعي ، ورابطة ماساتشوستس للخطط الصحية ، وشركاء جودة الصحة في ماساتشوستس.
السيدة يانغ هي مهاجرة من الجيل الأول من الصين. وهي حاصلة على درجة البكالوريوس في الكيمياء الحيوية من جامعة بكين في الصين ودرجة الماجستير في إدارة الأعمال من كلية هارفارد للأعمال.
جين روسو ، ماجستير
جين روسو ، ماجستير ، لديها أكثر من 30 عامًا من الخبرة في مجال الصحة السلوكية. على مدى السنوات الخمس والعشرين الماضية ، قدمت القيادة للبرامج الممولة من قبل قسم الصحة النفسية (DMH) في ماساتشوستس. والأهم من ذلك أنها قدمت الإشراف على عمليات مقدم خدمات الصحة العقلية المجتمعي الموجود في تشيلسي MA. بميزانية تشغيل تبلغ 30 مليون دولار ، يخدم أكثر من 2000 شخص من خلال مجموعة متنوعة من الخدمات. على مدار الخمسة عشر عامًا الماضية ، قدمت القيادة للموظفين وبرامج الخدمات المجتمعية في المنطقة الشمالية الشرقية من Vinfen بتمويل من DMH ؛ وكذلك خدمات العيادات الخارجية.
في يوليو من عام 2019 ، انتقلت إلى منصب نائب الرئيس الأول للصحة العقلية المجتمعية في Vinfen - حيث توفر القيادة والإشراف التشغيلي للبرامج والخدمات التي تدعم أكثر من 5000 شخص في مجموعة متنوعة من الإعدادات. لقد طورت وصممت خدمات مجتمعية في أدوارها المتنوعة لتقديم الخدمات والدعم للبالغين الذين يعانون من ظروف صحية عقلية للعيش والعمل في مجتمعاتهم. وتشمل هذه النماذج القائمة على الإخلاص لـ PACT و ACT والتنسيب والدعم الفردي ، والنموذج القائم على الإخلاص لبرنامج الانتقال إلى الاستقلال.
أمضت السيدة روسو معظم حياتها المهنية في التركيز على تقديم الخدمات للأشخاص من المجتمعات المحرومة. كما أمضت السيدة روسو عشر سنوات في مجتمعات تشيلسي ، ورفير ، وإيست بوسطن ، ووينثروب ، وبوسطن حيث عملت مع 50% من الوافدين الجدد الذين كانوا في الأساس من أصل لاتيني في تشيلسي وشرق بوسطن. لقد طورت العيادات الخارجية المتخصصة والعلاج اليومي ودعم التوعية لهذا المجتمع بالإضافة إلى توفير الإشراف المباشر لفريق جنوب شرق آسيا الأمريكي ، الذي كان مجموعة تعاونية تتكون من وكالتها الحالية ، شمال سوفولك للصحة العقلية , مستشفى بوسطن للأطفال ، و مركز ديموك . عمل هذا الفريق مع المهاجرين الصينيين والكمبوديين والفيتناميين وقام بتطوير خدمات التوعية المتخصصة والمرضى الخارجيين ودعم الإسكان لهذا المجتمع. كما نفذت السيدة روسو فريق توعية متخصص قدم خدمات الإسكان المدعومة للأفراد الصم. كان نطاق عملها الأخير قبل إدارة القسم في المنطقة الشمالية الشرقية من ماساتشوستس في مدن لورانس ولويل وهافيرهيل والبلدات المحيطة. هذه المدن والبلدات متنوعة ثقافيًا وعرقيًا وهي من ذوي الخبرة في تقديم خدمات مختصة ثقافيًا للأشخاص الذين يتقنون لغتين وثنائيي الثقافة باللغتين الإسبانية والخميرية.
حصلت جين على درجة الماجستير في الاستشارة من كلية Assumption College. قامت بتطوير وتصميم وتنفيذ برنامج الانتقال إلى الاستقلال (TIP) الذي يخدم الشباب في سن الانتقال والشباب في نموذج يعتمد على القوة بالتعاون مع Hewitt B. Clark ، مطور النموذج. عملت بشكل تعاوني مع DMH وأصدقاء وعائلة الأطفال (الآن JRI ) للحصول على منحة التحولات الصحية المعروفة باسم YouForward - مُنحت لـ DMH من إدارة خدمات تعاطي المخدرات والصحة العقلية (SAMHSA) ، وكان عضوًا في اللجنة المشتركة بين الوكالات لتقديم المشورة للبرنامج. كما جلست أيضًا في اللجنة الاستشارية لأصحاب المصلحة التي أبلغت عن تطوير نظام الصحة النفسية المجتمعية للخدمات السريرية المجتمعية للبالغين.
كيم شلينبرغر ، ماجستير في إدارة الأعمال
Kim Shellenberger ، ماجستير في إدارة الأعمال ، لديه أكثر من 25 عامًا من الخبرة في تطوير البرامج وتحسين الصحة وتكامل نظام الرعاية للسكان المحرومين. كرئيسة تنفيذية للاستراتيجية ، تقود تطوير إستراتيجية Vinfen المستمرة ، وأعمال التخطيط ، وتوسيع الخدمات الجديدة.
من خلال عملها مع فريق جامعة Northeastern ، قدمت الاستشارات في مجالات صحة السكان والصحة وتكامل الخدمات البشرية. شاركت في تأليف دراسات حالة لجهود تحسين الصحة عبر القطاعات التي تتناول المحددات الاجتماعية للصحة .
قبل Vinfen ، عملت السيدة Shellenberger في تحالف رعاية الكومنولث ، وخطة Medicaid-Medicare الصحية وشبكة تقديم الرعاية الصحية ، مما يؤدي إلى تطوير وتنفيذ برنامج One Care. بدأت حياتها المهنية في سياسة الرعاية الصحية والدعوة بالعمل في المنظمة الوطنية ، محفز المجتمع . كانت وظيفتها الأولى تعمل كمنظّمة مجتمعية في الرعاية الصحية للجميع ، وهي منظمة السياسة الصحية والدعوة ، حيث تعمل حاليًا في مجلس الإدارة.
السيدة شلينبرغر حاصلة على درجة الماجستير في إدارة الأعمال من معهد ماساتشوستس للتكنولوجيا مدرسة سلون للإدارة .
أنيت كوفاميس
أنيت كوفاميس هي نائبة رئيس الإيرادات والعمليات المالية وتشرف على مجالات دورة الإيرادات ، والسيطرة ، والمشتريات ، والحسابات الدائنة ، وكشوف المرتبات. انضمت إلى Vinfen في أغسطس من عام 2022.
تشمل الخبرة المهنية للسيدة كوفاميس التي تزيد عن 25 عامًا أدوارًا قيادية في المحاسبة والتمويل في صناعات مختلفة مثل البرمجيات ، والرعاية المُدارة ، والرعاية الصحية والتأمين الصحي ، وتجارة التجزئة عبر الإنترنت ، وإدارة الممتلكات التجارية. عملت كمتحكم في Beacon Health Strategies (الآن Beacon Health Options) ونائب رئيس العمليات المالية في Commonwealth Care Alliance.
تتمتع السيدة كوفاميس بخبرة واسعة في التحسين المستمر وتبسيط العمليات المالية والمحاسبية من خلال مراجعة العمليات وتنفيذ الأنظمة والإجراءات (الجديدة). وهي تستمتع بالعمل بشكل تعاوني عبر الوظائف لتحديد حلول للمشكلات الكبيرة والصغيرة.
السيدة كوفاميس حاصلة على بكالوريوس العلوم في إدارة الأعمال والإدارة الإستراتيجية من جامعة لوند في السويد.
بيجي جونسون ، دكتوراه في الطب
كرئيسة طبية ، تقود الدكتورة بيجي جونسون تطوير الإستراتيجية السريرية للمنظمة وتنفيذها ، مما يضمن أن برامج Vinfen للصحة العقلية والإعاقة المجتمعية في وضع يمكنها من تقديم خدمات عالية الجودة ومركزة على العيادات ومتمحورة حول الشخص.
يتمتع الدكتور جونسون بخلفية واسعة في رعاية الأفراد الذين يعانون من حالات صحية عقلية مزمنة ، في كل من الإعدادات السريرية والتشغيلية. قبل انضمامها إلى Vinfen ، شغلت منصب نائب الرئيس ورئيس قسم الطب النفسي في منظمة Commonwealth Care Alliance (CCA) ، حيث لعبت دورًا أساسيًا في قيادة المبادرات الإستراتيجية لدعم الأفراد الذين يعانون من حالات الصحة العقلية بشكل أفضل. قبل عملها في منظمة Commonwealth Care Alliance ، أمضت عدة سنوات في العمل كنائب رئيس خدمات الطب النفسي في مركز بوسطن الطبي ، أكبر مؤسسة لشبكات الأمان في نيو إنجلاند. بدأت الدكتورة جونسون حياتها المهنية كطبيبة نفسية في القطاع العام مع التركيز على أولئك الذين يعانون من أمراض نفسية مزمنة ومستمرة.
تدرب الدكتور جونسون على الطب النفسي العام للبالغين في برنامج الإقامة للطب النفسي في مستشفى كامبريدج بجامعة هارفارد الطبية. وهي حاصلة على بكالوريوس من جامعة هيوستن ودكتوراه في الطب من كلية بايلور للطب. حصلت على العديد من الجوائز والأوسمة - بما في ذلك جائزة ماري فيلتين ، وجائزة NAMI للطبيب النفسي النموذجي ، وجائزة الأطباء النفسيين المتميزين من جمعية ماساتشوستس للأطباء النفسيين - وعملت كمحاضرة في عدد من المؤسسات.
جوزيف ف. جوميز ، ماجستير
جوزيف جوميز ، ماساتشوستس ، عمل في Vinfen منذ 22 أغسطس 1983. امتدت فترة عمل السيد جوميز مع Vinfen إلى جميع جوانب الخدمات من تشغيل البرامج السكنية التي تنطوي على تحديات سلوكية ، إلى الإشراف على فرق اليوم بصفته المدير الأول للخدمة في منطقة Metro-South Cluster البرامج السكنية والخدمات اليومية لقسم الخدمات التنموية. ساعد التدريب السريري للسيد جوميز وخلفيته في توجيه اتجاه الخدمات السريرية داخل قسم الخدمات التنموية.
السيد جوميز حاصل على درجة الماجستير في استشارات الوكالة وعلم النفس التربوي. قبل انضمامه إلى Vinfen ، أمضى عامين في بروفيدنس ، رود آيلاند يعمل لدى مركز القاضي روتنبرغ ، رسميًا معهد أبحاث السلوك ، حيث تلقى تدريبًا مكثفًا في تحليل السلوك التطبيقي. يشغل السيد جوميز حاليًا منصب نائب الرئيس الأول لخدمات إصابات الدماغ والنمو في Vinfen ويواصل قيادة التميز الإكلينيكي.
إليزابيث سيلا ، MS
إليزابيث سيلا ، MS هي نائب رئيس الرعاية المتكاملة والابتكار في Vinfen وقد قدمت القيادة والإشراف السريري وتطوير البرامج لمجموعة واسعة من الخدمات والبرامج في Vinfen على مدار الـ 25 عامًا الماضية.
تشرف السيدة سيلا على برامج تكامل الرعاية ، بما في ذلك One Care Health Home ، وخدمات الإسكان المرنة ، وشريك Vinfen للصحة السلوكية ونماذج خدمات الدعم والخدمات طويلة الأجل. وهي مسؤولة أيضًا عن تطوير خدمات جديدة ، وبرامج ومنح تكنولوجية مبتكرة ، فضلاً عن الدراسات البحثية الممولة من الولاية والفيدرالية مع التركيز بشكل خاص على التحول والرعاية الصحية المتكاملة والتكنولوجيا لتعزيز تقديم الخدمات.
حصلت السيدة سيلا على درجة الماجستير في استشارات إعادة التأهيل النفسي من جامعة بوسطن.
لورين فولز ، LICSW
لورين فولز ، LICSW ، هي نائب رئيس خدمات الصحة السلوكية. تقود قسم الصحة السلوكية ، بما في ذلك العيادات الخارجية في Vinfen ، وهي مسؤولة عن دمج خدمات الصحة السلوكية في برامج Vinfen وكذلك مع مقدمي الخدمات الخارجيين.
تتمتع السيدة فولز بأكثر من 25 عامًا من الخبرة في الأدوار القيادية داخل عالم مقدم الخدمة والدفع على حد سواء. إنها تجلب إلى Vinfen معرفة عميقة وفهمًا من العمل في مجموعة متنوعة من البيئات بما في ذلك الرعاية المدارة ومنظمات الرعاية المسؤولة وإعدادات علاج الإدمان والصحة السلوكية للمرضى الداخليين والخارجيين. تتمتع السيدة فولز بخبرة في تنفيذ الاستراتيجيات والبرامج لتحسين تقديم الرعاية الصحية ونتائجها. من خلال هذه الخلفية الواسعة ، تدرك السيدة فولز أن الرعاية يجب أن يتم التعامل معها في إطار شامل ويجب أن تعالج الاحتياجات البيولوجية النفسية والاجتماعية للفرد وعائلته وأنه يجب معالجة الاحتياجات الاجتماعية الطبية والسلوكية والصحية. في نفس الوقت.
السيدة فولز حاصلة على درجة الماجستير في العمل الاجتماعي من مدرسة سيمونز للعمل الاجتماعي وهو عامل اجتماعي مستقل مرخص (LICSW).
روب كرين ، مس
روب كرين ، MS ، هو نائب الرئيس والمدير التنفيذي لشركة Vinfen Connecticut. يشرف على مجمل برنامج كونيتيكت في فينفن ، سواء في العمليات اليومية أو في تطوير وتنفيذ الخطط الإستراتيجية للمنظمة.
بدأت مسيرة السيد كرين المهنية مع Vinfen منذ أكثر من 28 عامًا كموظف إغاثة بين عشية وضحاها في Bayview Inn. منذ ذلك الحين ، حقق تقدمًا ثابتًا من خلال المنظمة في ماساتشوستس قبل الانتقال إلى ولاية كونيتيكت. كان السيد كرين أيضًا جزءًا أساسيًا من الفريق الذي أسس Vinfen CT في عام 2000. وبعد عشرين عامًا ، أصبح Vinfen CT مزودًا ذا سمعة طيبة ويحظى باحترام كبير من خدمات الإعاقة التنموية (DDS) و قسم الصحة النفسية وخدمات الإدمان (DMHAS).
السيد كرين حاصل على درجة الماجستير في العلوم في الإدارة غير الربحية والعمل الخيري ولديه خبرة واسعة في العمل مع الأشخاص الذين يعانون من التشرد وتحديات تعاطي المخدرات.
جون بيرت
انضم جون بيرت إلى شركة Vinfen في مارس 2014 كمدير لتكنولوجيا المعلومات ، وتمت ترقيته إلى نائب الرئيس لتكنولوجيا المعلومات في أكتوبر 2014 ، ثم إلى منصب رئيس قسم المعلومات في عام 2017. ويشرف السيد بيرت على جميع جوانب إدارة تقنية المعلومات في Vinfen ، بما في ذلك التخطيط الاستراتيجي ، وعمليات تكنولوجيا المعلومات ، وإدارة المشاريع ، وإدارة البائعين ، وخدمة العملاء ، وإدارة قواعد البيانات ، وتصميم / تطوير التقارير.
بدأ السيد بيرت العمل في مجال تكنولوجيا المعلومات في مكتب المساعدة ، وخبرته في هذا المجال تدير المناورة من المساهمة الفردية والعمل الفني التعاقدي من خلال وظائف إشرافية عالية المستوى. تمتد خبرة صاحب العمل في العديد من الصناعات بما في ذلك الاستشارات المالية ، وتطوير البرمجيات ، وتصنيع أنظمة الأمان ، والرعاية الصحية. قبل Vinfen ، كان يعمل في شركة حلول الرؤية الحكومية ، حيث شغل منصب مدير عمليات الأعمال ومدير دعم العملاء ؛ دور تنفيذي مع الإشراف على بروفيدنس وعمليات الأعمال التجارية RI ودعم العملاء الخارجيين على مستوى الشركة ووظائف تكنولوجيا المعلومات الداخلية.
قبل دخوله صناعة تكنولوجيا المعلومات ، عمل السيد بيرت لعدة سنوات في الولايات المتحدة البحرية التجارية بصفته موظفًا مرخصًا لخفر السواحل الأمريكي يعمل على متن السفن الشراعية ، وإدارة عمليات سطح السفينة ، وتعليم التعليم البحري ، والعمل مع المنظمات غير الربحية التي تخدم الشباب المعرضين للخطر والشباب المحكوم عليهم.
كاثي كريسياك ، دينار
كاثي كريسياك ، دينار أردني ، لديها أكثر من 15 عامًا من الخبرة في إدارة الموارد البشرية والتدريب والامتثال وقانون العمل. انضمت لأول مرة إلى Vinfen في عام 2012 كمديرة للموارد البشرية وتمت ترقيتها بسرعة في 2013 إلى مديرة الموارد البشرية. في عام 2016 ، تمت ترقية السيدة كريسياك إلى نائب الرئيس للموارد البشرية وفي عام 2022 تمت ترقيتها إلى نائب الرئيس الأول للموارد البشرية.
قبل Vinfen ، كانت مديرة الموارد البشرية في جمعية الشبان المسيحيين في بوسطن الكبرى و ال معهد ماساتشوستس للتكنولوجيا قسم الفيزياء. بالإضافة إلى ذلك ، عملت السيدة Krysiak كمساعد في مجموعة التقاضي والتوظيف في شركة Gesmer Updegrove LLP ، المعروف رسميًا باسم Lucash Gesmer & Updegrove LLP ، ومساعد في مكتب المحاماة الخاص بالعمالة والتوظيف التابع لـ Coffman Coleman Andrews & Grogan PA.
حصلت السيدة كريسياك على بكالوريوس الآداب في الدراسات الأمريكية ودكتوراه في القانون من جامعة جورج تاون . في مركز القانون بجامعة جورج تاون ، عملت كمحرر إداري لمجلة جورج تاون للأخلاقيات القانونية. وهي عضو في نقابات المحامين في فرجينيا وفلوريدا وماساتشوستس وكذلك في جمعية إدارة الموارد البشرية و ال جمعية الموارد البشرية الشمالية الشرقية .
مادلين بيكر ، دكتوراه
مادلين بيكر ، دكتوراه ، هي نائب الرئيس الأول للجودة والامتثال في Vinfen. يعمل الدكتور بيكر في الفريق التنفيذي ويشرف على عمليات قسم الجودة والامتثال. تعمل أيضًا كمسؤول الامتثال المؤسسي الذي يقدم تقاريره مباشرة إلى مجلس الإدارة للإشراف على الأمور المتعلقة بالالتزام بجميع القوانين واللوائح الفيدرالية والولائية والمحلية المعمول بها. يعمل الدكتور بيكر كمسؤول الخصوصية للمنظمة.
يدير الدكتور بيكر أنظمة المعلومات السريرية الحالية بما في ذلك التطوير وإعداد التقارير والتدريب وقيادة الجهود لتحديد وشراء أنظمة سريرية إضافية لدعم العمليات. وهي مسؤولة عن القيادة والتوجيه والإشراف على برنامج التدقيق الداخلي للمساعدة في ضمان تطوير وتنفيذ خطة التدقيق وإدارة عملية مراجعة أنشطة البحث للاستخدام المناسب لموارد الشركة والامتثال لجميع القوانين واللوائح ذات الصلة. يقدم الدكتور بيكر الدعم التحليلي والقيادة الفكرية لجهود الأعمال الجديدة ويمثل Vinfen من خلال القيادة والمشاركة في مجموعات العمل أو اللجان الخارجية.
الدكتور بيكر حاصل على درجة الدكتوراه في علم النفس من جامعة بوسطن وقد شارك في العديد من المؤتمرات والاجتماعات الوطنية والإقليمية.
لورلين جانون ، إسق.
لورلين جانون ، إسق. يشغل منصب نائب الرئيس والمستشار العام لشركة Vinfen Corporation والكيانات التابعة لها. في دورها كمستشار عام ، تشرف على جميع المسائل القانونية لشركة Vinfen ، بما في ذلك العقود والتقاضي والاستشارات في قانون العمل وعمليات الدمج والاستحواذ وحوكمة الشركات وإدارة المخاطر.
قبل Vinfen ، شغل Lurleen منصب النائب الأول للمستشار العام لـ هيئة النقل بخليج ماساتشوستس ، حيث قدمت المشورة لكبار قادة MBTA و MassDOT حول مجموعة واسعة من المسائل القانونية والتجارية. قبل MBTA ، كان Lurleen في الممارسة الخاصة كمقاضي تجاري لسنوات عديدة في كون كافانو في بوسطن. يعمل Lurleen حاليًا كرئيس لـ رابطة المحامين النسائية في ماساتشوستس (WBA) اللجنة الاستشارية الداخلية وهو أيضًا عضو في لجنة الجوائز والتقدير التابعة لـ WBA. وهي أيضًا رئيسة وعضو مجلس إدارة سابق في WBA ، وعضو سابق في مجلس إدارة جمعية خريجي كلية الحقوق في Boston College ، وعضو سابق في مجلس إدارة جماهير الشباب من ماساتشوستس . وهي أيضًا متحدثة متكررة في الموضوعات التي تهم المستشارين الداخليين ومقدمي الرعاية الصحية الآخرين.
حصلت لورلين على بكالوريوس الآداب (مع مرتبة الشرف) في علم النفس من جامعة كوينز في كينغستون ، أونتاريو ، كندا في عام 1999 ودكتوراه في القانون من كلية بوسطن للقانون في نيوتن ، ماساتشوستس عام 2002.
باتريشيا كوبر ، ماجستير في إدارة الأعمال
بات كوبر ، ماجستير في إدارة الأعمال ، هو نائب رئيس قسم العقارات في Vinfen. في هذا الدور ، فهي مسؤولة عن تخطيط وتوجيه جميع أنشطة الاستحواذ على الممتلكات ، والتصرف ، والإسكان الميسور التكلفة ، والتأجير ، والبناء ، وأنشطة إدارة المرافق للمؤسسة.
تقدم السيدة كوبر 35 عامًا من الخبرة العقارية لدورها في Vinfen ، حيث تشرف على محفظة تضم أكثر من 500 موقع سكني وتجاري. تشمل خبرتها مناصب قيادية في إدارة وإدارة العقارات التجارية والسكنية والصناعية والتجزئة. قبل انضمامها إلى Vinfen ، شغلت السيدة كوبر منصب نائب الرئيس في شركة ترامل كرو ومدير أول لإدارة الممتلكات والتأجير في جامعة هارفرد .
السيدة كوبر حصل على درجة الماجستير في إدارة الأعمال من مدرسة سيمونز للإدارة . وهي وسيط عقارات مرخص لها وعضو نشط في طاقم بوسطن (عقارات تجارية سيدات).
جولي باندا ، MPH
بصفتها نائب رئيس الاتصالات والتطوير في Vinfen ، فإن Julie Banda ، MPH ، مسؤولة عن تطوير وتنفيذ خطط التسويق الإستراتيجية لإيصال مهمة الشركة ورؤيتها وأهدافها ومبادراتها وإنجازاتها ؛ مزيد من وضوح الشركة ؛ زيادة التوعية؛ وجذب التبرعات. تشرف على هوية العلامة التجارية للشركة وتحدد الرؤية والاستراتيجية التحريرية لمواقع Vinfen على الويب وقنوات التواصل الاجتماعي والمناسبات الخاصة والنشرات الإخبارية والتسويق المطبوع والبريد الإلكتروني والبيانات الصحفية ونقاط الحديث ونصوص الفيديو ونداءات جمع التبرعات واتصالات المانحين والشكر والإعلانات .
تأتي السيدة باندا إلينا مع أكثر من 20 عامًا من التسويق واستراتيجية العلامة التجارية والبحث وتطوير البرامج والخبرة الإدارية في قطاع الصحة العامة. قبل انضمامها إلى Vinfen ، شغلت السيدة باندا منصب مدير استراتيجية وبحوث العلامة التجارية في المزيد من الإعلانات وشغل مناصب في تأثير الدقة , الموارد الصحية في العمل ، و معهد ماساتشوستس للتكنولوجيا .
السيدة باندا حاصلة على درجة الماجستير في الصحة العامة متخصصة في العلوم الاجتماعية والسلوكية من جامعة بوسطن .
Arabic 
English 
Spanish 
Portuguese 
Khmer 
Vietnamese 
Korean 
Tagalog 
Russian 
French 
Polish 
Italian 
German 
Japanese 
Greek 
Hindi 
Gujarati