فوائد العمل في VINFEN
كمزود رائد للخدمات الصحية والبشرية ، تقدم Vinfen حزمة مزايا شاملة وتنافسية لموظفينا ، بالإضافة إلى مجموعة متنوعة من فرص التطوير المهني والمساعدة التعليمية.
في حين أن الراتب هو عنصر رئيسي في التعويض ، يتلقى موظفو Vinfen أيضًا حزمة مزايا شاملة تضيف قيمة كبيرة إلى راتبك السنوي. تم تصميم حزمة المزايا الخاصة بنا لتزويدك أنت وعائلتك بالحماية في حالة المرض والإصابة وولادة أو تبني طفل ، وكذلك للمساعدة في توفير تقاعدك. مع إدراك أن كل شخص يحتاج إلى إجازة للاسترخاء والراحة وتجديد شبابه ، فإننا نقدم إجازة سخية مدفوعة الأجر. ولأننا نأخذ تطوير حياتك المهنية على محمل الجد ، فإننا نقدم أيضًا عددًا من الفرص للمساعدة التعليمية والتقدم الوظيفي.
فيما يلي أمثلة لبعض المزايا التي يتم تقديمها للموظفين بدوام كامل. بعض المزايا محددة بالتناسب ومتاحة للموظفين بدوام جزئي.
تشمل مزايا موظفي Vinfen ما يلي:
- الخطط الشاملة للطب وطب الأسنان والرؤية
- خطة التقاعد المحددة المساهمة
- 403 (ب) خطة الأقساط المؤجلة الضرائب
- 15 يوم إجازة سنويًا ، منها 20 يوم إجازة بعد 5 سنوات من العمل ، و 25 يومًا بعد 10 سنوات من العمل
- 10 أيام مرضية سنويا
- 12 إجازة سنويا
- 3 أيام شخصية سنويا
- التأمين على الحياة والوفاة الناتجة عن حادث وفصل الأعضاء
- تأمين الإعاقة طويل الأجل وقصير الأجل
- برامج الإعفاء من القروض الطلابية المبتكرة
- فرص ل CEUs للعاملين الاجتماعيين والممرضات
- فوائد المسافر
- خطط الإنفاق على الرعاية الصحية ورعاية المعالين
- برنامج التعرف على الموظف
- التطوير المهني والمساعدة التعليمية
لمزيد من المعلومات حول فوائدنا:
انضم إلى فريقنا من خلال التقديم اليوم.
