हमें यह घोषणा करते हुए प्रसन्नता हो रही है कि समुदाय-आधारित मानसिक स्वास्थ्य के वरिष्ठ उपाध्यक्ष जीन रूसो को विनफेन के मुख्य परिचालन अधिकारी (सीओओ) के रूप में नियुक्त किया गया है। सुश्री रूसो सहित विनफेन के विभिन्न परिचालन प्रभागों की देखरेख करेंगी समुदाय आधारित मानसिक स्वास्थ्य, विकासात्मक सेवाएं, दिमागी चोट, व्यवहार स्वास्थ्य, एकीकृत देखभाल, और विनफेन कनेक्टिकट. सुश्री रुसो अपनी नई भूमिका के लिए विनफेन नेतृत्व और जबरदस्त उद्योग अनुभव दोनों का एक सिद्ध ट्रैक रिकॉर्ड लाती हैं।

सुश्री रूसो ने 18 साल पहले विनफेन के लिए सेवा के उपाध्यक्ष और निदेशक के रूप में काम करना शुरू किया, शुरुआत में समुदाय-आधारित मानसिक स्वास्थ्य और विकासात्मक सेवा प्रभाग दोनों के लिए पूर्वोत्तर क्षेत्र सेवाओं के लिए। 2008 में, उन्होंने लॉरेंस और पूरे मैसाचुसेट्स में विनफेन के व्यवहारिक स्वास्थ्य क्लिनिक में लाइसेंस प्राप्त कार्यक्रमों की जिम्मेदारी स्वीकार की और पूर्वोत्तर क्षेत्र समुदाय-आधारित मानसिक स्वास्थ्य सेवाओं की देखरेख करना जारी रखा। 2016-2017 में, सुश्री रूसो को स्वास्थ्य और मानव सेवा के कार्यकारी कार्यालय द्वारा एक वार्षिक संचालन समिति में भाग लेने के लिए आमंत्रित किया गया था, जिसने वयस्क समुदाय नैदानिक सेवा (ACCS) मॉडल के विकास पर विभाग को इनपुट और मार्गदर्शन प्रदान किया था, जो था 2018 के जुलाई में लागू किया गया। जुलाई 2019 में, सुश्री रूसो को समुदाय-आधारित मानसिक स्वास्थ्य प्रभाग के वरिष्ठ उपाध्यक्ष के रूप में पदोन्नत किया गया। विनफेन के साथ सुश्री रूसो के कार्यकाल के दौरान, उन्होंने मानसिक स्वास्थ्य विभाग (डीएमएच) अनुबंध बोलियों के लिए 30 से अधिक अनुरोधों के जवाब (आरएफआर) के जवाब में प्रमुख लेखक के रूप में काम किया है। विनफेन में शामिल होने से पहले, उन्होंने 2001 से 2004 तक मुख्य परिचालन अधिकारी और 2004 में कार्यवाहक मुख्य कार्यकारी अधिकारी के रूप में कार्य करने सहित नॉर्थ सफ़ोक मेंटल हेल्थ में वरिष्ठ नेतृत्व के पदों पर 13 वर्षों तक सेवा की।

अध्यक्ष और मुख्य कार्यकारी अधिकारी जीन यांग ने साझा किया, "इस परिचालन नेतृत्व की भूमिका निभाने के लिए जीन से अधिक योग्य कोई नहीं है, विशेष रूप से इस रोमांचक समय में जब विनफेन नए और विस्तारित तरीकों से बढ़ने के लिए अपनी गहरी विशेषज्ञता का लाभ उठा रहा है। जीन के असाधारण ज्ञान और क्षमताओं ने, समुदाय की सेवा करने की उनकी अटूट प्रतिबद्धता के साथ मिलकर, उन्हें लंबे समय तक विनफेन कर्मचारियों के लिए एक विश्वसनीय नेता बना दिया है। मैं संगठन को आगे बढ़ाने में जीन के साथ मिलकर काम करने को लेकर उत्साहित हूं।”

सुश्री रूसो ने कई डिवीजन-स्तरीय पहलों पर काम किया है, जैसे कि मुखर सामुदायिक उपचार (पीएसीटी) निष्ठा योजना के लिए कार्यक्रम और संक्रमण से स्वतंत्रता कार्यक्रम (टीआईपी) के डिजाइन और कार्यान्वयन जो संक्रमण आयु के युवाओं और युवा वयस्कों को एक ताकत में सेवा प्रदान करता है। -आधारित मॉडल। इसके अलावा, सुश्री रूसो ने पूर्वोत्तर क्षेत्र में डीएमएच के साथ सहयोगात्मक रूप से परियोजनाओं पर काम किया है, जिसमें डीएमएच को दिए गए संघ द्वारा वित्तपोषित हेल्दी ट्रांज़िशन ग्रांट भी शामिल है। यूफॉरवर्ड और यूथक्वेक.

"मैं विनफेन के विकास में एक महत्वपूर्ण समय पर मुख्य परिचालन अधिकारी की स्थिति को स्वीकार करने के लिए सम्मानित महसूस कर रहा हूं। मैं हमारे मिशन, मूल्यों और हमारे सभी घटकों का समर्थन करते हुए विनफेन को आगे बढ़ाने के लिए हमारे नए अध्यक्ष और सीईओ जीन यांग के साथ काम करने के लिए उत्साहित हूं, ”सुश्री रूसो ने कहा। “मानसिक स्वास्थ्य स्थितियों, बौद्धिक और विकासात्मक अक्षमताओं और व्यवहारिक स्वास्थ्य चुनौतियों से जूझ रहे लोगों को समुदाय-आधारित सेवाएं प्रदान करने की मेरी दीर्घकालिक प्रतिबद्धता इस नई भूमिका में मेरे काम का मार्गदर्शन करती रहेगी। मैं भविष्य के लिए तत्पर हूं और समुदाय आधारित सेवाओं पर हमारे संगठन का सकारात्मक प्रभाव जारी रहेगा।

सुश्री रूसो को मुख्य परिचालन अधिकारी के रूप में उनकी नई भूमिका के लिए बधाई देने में कृपया हमारे साथ शामिल हों!